Związek reprezentujący tysiące pracowników produkcji filmowej i telewizyjnej osiągnął wstępne porozumienie ze studiami, zażegnanie strajku to miało się rozpocząć w poniedziałek.
International Alliance of theatrical Stage Employees (IATSE) negocjował z Alliance of Motion Picture and Television Producers (AMPTP), które reprezentuje główne studia produkcyjne, takie jak Netflix, Warner Bros., Paramount Pictures i Disney. IATSE szukało lepszych warunków pracy, w tym weekendowych okresów odpoczynku i wyższych stawek płac w programach streamingowych dla swoich członków, którzy pracują w wielu zakulisowych rolach w Hollywood, takich jak technicy transmisji, animatorzy i wizażyści.
Nowe trzyletnie porozumienie, które musi jeszcze ratyfikować członkowie, obejmuje podwyżki płac z mocą wsteczną o 3 procent rocznie, dzienne okresy odpoczynku wynoszące 10 godzin i weekendowe okresy odpoczynku wynoszące 54 godziny, zgodnie z post na stronie IATSE. Obejmuje również „poprawę płac i warunków pracy w streamingu”, ale nie zawiera szczegółowych informacji na temat tego, co to obejmuje.
Streaming był głównym punktem spornym w negocjacjach; w ramach istniejącej umowy IATSE produkcje strumieniowe uzyskały „większą elastyczność” w zakresie wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników. To dlatego, że kiedy umowa była negocjowana w 2009 roku, streaming był nową branżą z niejasnym rynkiem. Jednak od tamtego czasu streaming stał się branżą wartą miliardy dolarów, a IATSE argumentowało, że struktura wynagrodzeń za produkcje strumieniowe powinna zostać odpowiednio dostosowana.
Umowa powstrzyma strajk, który miałby poważny wpływ na Hollywood. Ale IATSE powiedziało, że negocjacje są kontynuowane w sprawie oddzielnego kontraktu dla ludzi, którzy pracują nad filmami i programami wyprodukowanymi w innych częściach kraju, w tym w Nowym Jorku, Nowym Meksyku, Gruzji i Luizjanie.